<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=938250646241381&ev=PageView&noscript=1" />

En iyi performansı gösterecek bir sonraki gayrimenkul danışmanını bulun

A new more effective way to hire salespeople
Kaydol
1

Kapsamlı satış personeli veri tabanı

Sistem sosyal medyadan, Google'dan, hedeflenen veri tabanlarından ve diğer bir çok kaynaktan aday bulur.

Currently Hunters database has thousands of candidates for real estate.

2

Ön yeterliliğe sahip adaylar

Bütün adaylar, satış elemanı potansiyellerinin değerlendirildiği satış elemanı testini tamamlarlar.

Bu aşamada, aday hakkındaki ilgili ek bilgiler elde edilir (eğitim türü, tercih edilen maaş türü, satış deneyimi, ehliyet mevcudiyeti, vb.)

3

Lead market

Pick and choose Candidate Leads one by one in order to select the best matching candidates for your agency and system will invite them for interview.

In addition, Leads Order feature allows you to setup a custom made candidate profile and order any amount of New Candidate Leads directly to your account.

4

Mülakat kaydı

Adaylar, yöneticiler ve işe alan görevliler tarafından planlanan mülakat zamanları için kaydolurlar.

Tüm süreçler tamamen otomatikleştirilmiştir ve işe alan görevlinin dahil olmasına gerek kalmaz.

Ozan Batıgün
Broker/Owner (Turkey)
"Hunters, Emlak Sektörü için uzak ara en iyi işe alım platformu, bu yüzden diğer işe alım platformlarınızda paranızı boş yere harcamayın."
Agne Seibokiene
HR manager (Lithuania)
"Hunters, firmaların ihtiyaçlarına göre yönetilebilen yeni adayları düzenli olarak sisteme yükler. Bu sayede firmalar büyümelerini planlayabilir ve bununla ilgili maliyetlerini de yönetebilirler."
Hunters 2015'ten beri yüzlerce satış personelinin, Avrupa genelinde iş bulmasına yardım ettik.
France Germany Netherlands Iatly Austria Portugal Luxembourg Lithuania Estonia Turkey